الهه
فارسی: سلام! من در شرکتی کار می کنم که یکی از پرسنل را که قبلا سمت نگهبان
بوده الان خدمات کردند و حقوقش را هم کم کردند. آیا اینکار قانونیه و برای احقاق
حقش چکار باید کرد؟
پاسخ: اگر شرکت طرح طبقه
بندی مشاغل داشته باشد چنین کاری قانونی نیست و می توان با شکایت به اداره کار
جلوی آن را گرفت. اما اگر شرکت طرح طبقه بندی مشاغل نداشته باشد و حقوق نیروی
خدماتی کمتر از حداقل حقوقی طبق قانون کار نباشد معمولا کاری نمی توان کرد. اگر به
اداره کار شکایت شود معمولا پاسخی داده نمی شود و به نتیجه نمی رسد.
