سلام!
آیا اگر یک مسابقه کشوری عمومی برگزار کنیم و مثلا بیش از 500 نفر در آن شرکت کنند و به نفرات برتر جایزه دهیم، آن جوایز مشمول بیمه است؟
آیا اگر افراد کلیدی شرکت مثل اعضای هیات مدیره یا مدیران پروژه ها جمع دریافتی ماهانه شان بیش از 7 برابر پایه کار باشد و به عنوان اضافه کار، پاداش، حق مسئولیت، سود از پروژه و... دریافتی های متعدد و زیادی داشته باشند همه این مبالغ مازاد 7 برابر معاف است؟ سقف و عرف مشخص یا آیین نامه تدقیق کننده ای که جلوی سوء برداشت و اعمال سلیقه تامین اجتماعی را بگیرد وجود دارد؟
در پاسخ به سوال شما باید بگویم که آن جوایزی که در مسابقات کشوری و به صورت عمومی داده میشه مشمول بیمه نمیشه اما در مورد حق بیمه به این حق بیمه مجموع دریافتی پیش از ۷ چرا پیش محاسبه نمیشه حالا حتی اگه اون آیتم مشمول بیمه بشه آیتم هایی هم که مشمول بیمه نمیشه مشخص است مثل سود پروژه‌ه و مواردی از این قبیل . بنابراین یک سری آیتم ها در هر صورت مشمول بیمه نمی شود و باقی موارد در صورتی که مجموعا بیشتر از 7 برابر حداقل حقوق باشد.