حقوق ازکارافتادگی به علت حادثه ناشی از کار

 علی پویا : سلام وعرض ادب ! یک سوال داشتم خدمتتان. ممنون می شوم بهم پاسخ بدهید . برادرم در یک پروژه عمرانی مشغول بکاربوده است . درکارگاه عمرانی تصادف کرده است . الان نخاعش صدمه دیده ( ازکمربه پایین فلج شده ، دکترش گفته به ایشان ازکارافتادگی براثرحادثه تعلق می گیرد. با تامین اجتماعی هم صحبت کردم گفتند تعلق می گیرد ! ) سوالم این است ؟ حقوقش موقع تصادف7 میلیون تومان بوده و طبق همان حقوق حق بیمه اش را کارفرما ریخته است . مدتی که مشغول به کاربوده 6 ماه بوده است ؟ قبلا هم سابقه نداشته ! الان اگر ازکارافتادگی بگیرد چقدر بهش حقوق می دهند ؟ همان حداقل حقوق (ماهی 1150هزارتومان) یا براساس حقوقی که می گرفته وحق بیمه ای که می داده است ؟ ممنون می شوم بفرمایید براساس حقوق7 میلیون چقدر بهش حقوق باید پرداخت بشود ؟ ممنون می شوم راهنماییم کنید ؟ همان حداقل حقوق را می گیرد با توجه به سابقه اش . در چنین مواردی تاریخ حادثه به عنوان تاریخ ازکارافتادگی محاسبه می شود . سپس میانگین یک روز حقوق و دستمزد مشمول کسر حق بیمه در 2 سال قبل از آن محاسبه می شود . سپس در سنوات ضرب می گردد و اگر از حداقل مستمری سالیانه کمتر باشد تا آن حد افزایش می یابد . با توجه به سابقه ناچیز ایشان همان حداقل مستمری به ایشان تعلق می گیرد . همچنین با توجه به مواد 66 و 90 قانون تامین اجتماعی مطمئنا کارفرما به شدت جریمه می شود .