شکایت از رای اداره کار به دیوان عدالت اداری

 ابوذر : نگهبان تمام وقت کارگاه ساختمانی همجوار کارِ ما با توافق شفاهی در سال ۹۲ با پرداخت ماهیانه۲۰۰ هزار تومان متعهد شد که از دو اسکلت فلزی ما هم مراقبت نموده و در صورت احتمال اتفاقات ناشی از سرقت به ما صرفا اطلاع رسانی کند که این مدت ۳۰ ماه طول کشید . پس از حدود ۳۰ ماه از ما شاکی شده و درخواست حقوق، عیدی و مزایا نموده در صورتیکه نگهبان پروژه ای دیگر بوده و می باشد و متاسفانه هیات تشخیص رای به پرداخت حدود ۲۰ میلیون تومان در وجه نامبرده نموده که پس از جلسه حل اختلاف قطعی شده است. در صورتیکه کل مطالبات نامبرده براساس توافق حدود ۶ میلیون می باشد که ۵ میلیون آنرا دریافت کرده است. درخواست ما اینست نامبرده عدم شمول قوانین کار در ارتباط با ما می باشد و الان راه چاره چیست؟ چگونه احقاق حق نماییم؟ آیا از هیات تشخیص هم میتوان در کنار پیگیری این موضوع شاکی شد ؟ الان تقریبا کارتان خیلی سخت است . ایشان می تواند اجرائیه از دادگاه بگیرد . شما باید از دیوان عدالت اداری درخواست توقف فوری حکم بکنید و همچنین پیگیر رد رای هیات حل اختلاف در دیوان عدالت اداری باشید . تنها راهتان دیوان است و اگر حکم را رد نکند باید مبالغ فوق را پرداخت ک