مینا : من این سوال رو براتون در سایت فرستادم ! جسارتا اینجا هم براتون ارسال میکنم ، ممنون می شوم من رو راهنمایی بفرمایید . با سلام، من در یک شرکت هواپیمایی خصوصی به عنوان مهماندار بصورت قراردادی که هر سال تمدید میشد به مدت 10 سال مشغول کار بودم، به علت مشکل پزشکی منع پرواز دائم شدم و گواهینامه پزشکی من که برای پرواز به آن نیاز هست دیگه تائید نشد و رای کمیسیون پزشکی بر این بود که مجاز به پرواز نمیباشد و در کار اداری بکار گرفته شود و با تائید خود شخص در کار شیفتی، یعنی اگر خودم تائید کردم میتوانند به من کار شیفتی بدهند، (این رو بگم که من از یکسال و نیم قبل از این اتفاق خودم رو بیمه فقدان گواهی پزشکی کرده بودم که در صورت منع پرواز دائم یا موقت، بدلیل پزشکی، بیمه یه مقداری رو بهم میداد و هر ماه حق بیمه پرداخت کردم ) .
بعد از منع پرواز دائم مبلغ حدود 50 میلیون بابت صدمه جسمی و منع پرواز از بیمه که بطور جداگانه هرماه پرداخت میکردم غرامت گرفتم، حالا شرکت هواپیمایی من رو استخدام نمیکنه، و دلیلشون هم اینه که چون شما از بیمه حق بیمه گرفتی دیگه نمیتونین اینجا کار کنین و فقط باید شیفتی کار کنین، که من هم گفتم نمیتونم شب بیداری داشته باشم، البته در قراردادی که با بیمه داشتم هیچ بندی راجع به اینکه من نمیتونم کار اداری داشته باشم ذکر نشده و فقط عنوان شده که دیگه نمیتونم بعنوان مهماندار مشغول بکار بشم و طی تماسی که با بیمه در مورد این موضوع داشتم اونها هم تائید کردن که در مورد کار اداری هیچ بندی در قرار داد ذکز نشده و تائیدشون فقط درباره ی مهمانداری و پرواز هست.
البته این رو میدونم که شرکت هواپیمایی کاملا به این مسائل واقفه و فقط بهانه میاره که من رو استخدام نکنه یا اونقدر کشش بده که مجبور به پذیرفتن کار شیفتی بشم، و از اول امسال نه بیمه داشتم و نه حقوق، چون قراردادم تا پایان سال 96 بود . حالا ازتون عاجزانه میخوام من رو راهنمایی بفرمایین که چکار میتونم بکنم، اصلا شرکت از نظر قانوتی مجاز هست که به من کار اداری نده و این همه مدت من رو بلاتکلیف نگه داره؟ چون من 10 سال بدون هیچ گونه سابقه بد براشون کار کردم و از مهماندارای نمونه شرکت بودم ولی الان چون این اتفاق به واسطه کار و پرواز برام افتاده و دیگه نمیتونم بعنوان مهماندار کار کنم، و چون پارتی ایی هم ندارم شرکت داره ازین موضوع سوءاستفاده میکنه. من الان باید چیکار کنم؟ اگه شکایت کنم چه چیزهایی در انتظارمه و اصلا برای حل این مشکل چه راههایی پیشنهاد میکنید، چون من به کار اداری در شرکت نیاز دارم؟ و اصلا با توجه به این جزئیات، شرکت میتونه همجین کاری با من بکنه ؟
لازمه بگم که قسمت کاریابی من رو برای مصاحبه به قسمتی که نیاز به نیرو داشت فرستاده و از بین چندین نفر با توجه به توانایی های زبان و...از سمت اون واحد انتخاب شدم و دوباره خود واحد کارگزینی علی رغم دریافت نامه ی واحد مربوطه درباره من از استخدام من در اون واحد خودداری و ممانعت کرده !خیلی خیلی ممنون ازینکه وقت میگذارید و مارو در این شرایط نامناسب اقتصادی کمک میکنید ؟
· نمی توانید از شرکت هواپیمایی به اداره کار شکایت کنید . باید به دیوان عدالت اداری شکایت نمایید .
· اگر بیشتر از یک سال سابقه داشته باشید نمی توانند بدون دلیل شما را اخراج نمایند .
· دادنامه ای تهیه کرده و به دویان عدالت اداری شکایت کنید . البته نوع شرکت هواپیمایی هم مهم است . امیدوارم شرکت های اصلی باشد .