علیرضا : سلام ! در دادخواستم فقط حقوق معوقه نوشتم . با توجه به اینکه حقوقم از حداقل قانون کار کمتر بود در جلسه هیات تشخیص اعلام کردم مابه التفاوت حقوقم را محاسبه کنید . اما گفتند چون دستمزد توافقی بوده تعلق نمی گیرد . بعد از صدور رای اعتراض کردم و در اعتراض علاوه بر حقوق معوقه مابه التفاوت را نوشتم. آیا در رای حل اختلاف رسیدگی می شود ؟ قانونا حداقل حقوق طبق قانون کار باید رعایت شود و نمی توان گفت توافقی است . به عنوان مثال اگر کسی حقوقش را نداند نمی توان حقوق وی را نادیده گرفت . به نظر من رای باید در هیات حل اختلاف تغییر کند . فقط مابه التفاوت تعلق می گیرد و بعدا می توانید بابت پرداخت به نرخ روز به دادگاه عمومی شکایت کنید .