دریافت طلب از کارفرما به نرخ روز

 حمیدرضا  : با سلام ! بنده از سال 86 در کارگاهی مشغول به کار هستم که کارفرما سه سال اول مزد من را به صورت نصف داده مثلا سال 86 از دستمزد 183 هزارتومان 100 هزارتومان به بنده داده شده و دو سال بعدی هم همچنین ( و تمامی پرداخت ها با سند و مدرک مشخص است) . سوالی که دارم این است اگر الان بابت حقوق سال 86 ، 87 شکایت کنم ، به فرض اینکه دادگاه به نفع من رای بدهد ، الباقی حقوق 86،87 به چه صورت محاسبه می شود ؟ به همان نرخ داده می شود یا به نرخ روز ؟ (با 83 هزارتومان در سال 86 می شد 5 گرم طلا گرفت ولی الان...) . اگر به همان نرخ داده می شود چرا اداراتی مانند تامین اجتماعی مثلا حق بیمه 86 را اگر امسال بخواهی پرداخت کنی با نرخ امسال محاسبه می کنند  ؟ به همان نرخ پرداخت می شود . البته بعد از اینکه رای اداره کار به نفع شما صادر شد این حق را دارید که به دادگاه عمومی شکایت کرده و خسارت تاخیر در تادیه را بگیرید .