از بیمه مسئولیت کارفرما دیه بگیرم یا از طریق شکایت از کارفرما و پزشکی قانونی و دادگاه؟

 با سلام! بنده کارگر شرکتی هستم و در حین کار به علت نبود پله و نردبان مجبور شدم از ارتفاع 1 متری پریدم پایین و زانوم پیچیده و رباط صلیبی و مینیسک پایم پاره شده و احتیاج به عمل دارم. اول می خواهم بدانم تنها راه شکایت است؟ دوم اینکه برگه حادثه ای که از طرف شرکت پر شده و تحویل بیمه مسئولیت مدنی شده خسارت و دیه و طول درمان را پرداخت میکنند؟ سوم لطف کنید روال اداری بهم بگین  میشه شکایت نکنم و دیه بگیرم از بیمه مدنی  یا باید شکایت کنم من کارگر ساده هستم و هزینه عمل 30 میلیون میشه و دستم خالیه با تشکر از وکلا و سایت عالیتون؟ 

نه تنها راه شکایت نیست و شما می‌توانید با تکمیل مدارک توسط کارفرما از بیمه مسئولیت مدنی کارفرما دیه یا غرامت خود را دریافت کنید ولی دیه یا غرامتی که در این روش تعیین می‌شود از دیه یا غرامتی که توسط پزشکی قانونی و بعد از شکایت شما از کارفرما محاسبه می‌شود معمولاً کمتر می‌باشد. با برگه حادثه‌ای که از طرف شرکت پر شده تنها دیه و یب‌های بدنی شما پرداخت می‌شود و طول درمان یا خسارت دیگری پرداخت نخواهد شد. به نظر من اگر می‌خواهید در محل کارتان کار کنید از کارفرما شکایت نکنید و تنها از طریق بیمه مسئولیت مدنی کارفرما دیه یا غرامتی که به شما تعلق می‌گیرد دریافت کنید. توجه کنید که اگر بخواهید بابت هزینه‌های درمانی مبلغی دریافت کنید یا بابت بیکار شدنتان که البته هزینه استراحت پزشکی را تامین اجتماعی پرداخت می‌کند تنها راهی که دارید شکایت از کارفرما می‌باشد.