با سلام و احترام و خسته نباشید خدمت شما و همکاران محترمتان ؟ تعدادی از همکاران قراردادی یکی از ادارات دولتی هستیم که قبلا به صورت شرکتی کار می کردیم و الان چند سالی است که با اداره مربوطه که هیات امنایی است قرارداد بسته ایم و به صورت قراردادی مشغول کار هستیم . حال که زمان بازنشستگی فرا رسیده اداره بیمه تامین اجتماعی سابقه بیمه دوران شرکتی را قبول نکرده و اعلام میکند که شما همانند نیروهای رسمی و پیمانی باید بازنشسته شوید طبق قانون ۱۰۳ تامین اجتماعی و این در حالی است که بازنشستگی در این حالت کاملا به زیان کسانی است که سابقه شرکتی آنها حذف می شود و آنها ممکن است تنها با حقوق ۱۰ سال یا کمی بیشتر یا کمتر بازنشست شوند ؟ آیا این امکان وجود دارد که افراد حقشان را بگیرند؟ ممنون میشوم اگر در پاسخ این سوال دغدغه فکری نزدیک ۱۰۰ نفر را حل بفرمایید ؟
تامین اجتماعی چنین حقی ندارد. تامین اجتماعی براساس سابقه شما باید شما را بازنشسته کند. به راحتی با شکایت به دیوان عدالت اداری می توانید به نتیجه برسید.
